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• BAG, 18.06.1996, 3 AZR 228/95 - Gleichbehandlung Teilzeitbeschäftigter bei der Z...
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• BAG, 25.04.1995, 9 AZR 690/93 - Umsatzprämie - Überbetriebliche Gleichbehandlung...
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• LAG Köln, 03.09.1997, 9 TaBV 51/96 - Abgrenzung verschiedener Formen drittbezoge...
• LAG Köln, 30.10.1996, 7 Sa 525/96 - Reichweite einer Betriebsvereinbarung auf be...
• LAG Mecklenburg-Vorpommern, 13.01.2009, 5 Sa 112/08 - Unbegründete Schadensersat...
• LAG Mecklenburg-Vorpommern, 13.01.2009, 5 Sa 86/08 - Unbegründete Schadensersatz...
• LAG München, 08.07.2008, 8 Sa 112/08 - Entschädigung für die Nichteinstellung ei...
• LAG München, 01.07.2008, 8 Sa 1193/07 - Eingruppierung von Altenpflegehelfer ohn...
• LAG München, 20.12.2007, 3 Sa 646/07 - Wegfall der Geschäftsgrundlage für eine b...
• LAG München, 30.10.2007, 8 Sa 460/07 - Streit um die Wirksamkeit einer ordentlic...
• LAG München, 15.09.2006, 11 Sa 974/05 - Notwendigkeit einer Beteiligung des Betr...
• LAG München, 29.06.2006, 3 Sa 14/06 - Anspruch auf Zahlung einer Sozialplanabfin...
• LAG München, 22.12.2005, 4 Sa 760/05 - Anspruch auf Teilhabe an künftigen Verbes...
• LAG München, 18.05.2005, 10 Sa 1291/04 - Gesamtzusage hinsichtlich einer einmali...
• LAG München, 22.02.2005, 11 Sa 480/04 - Konzipierung von Projekten als Tätigkeit...
• LAG München, 12.11.2003, 9 Sa 163/03 - Zuständigkeit des Gesamtbetriebsrates ode...
• LAG München, 03.08.1999, 8 TaBV 67/98 - Voraussetzungen der Führung eines "gemei...
• LAG München, 22.08.1996, 10 Sa 175/96 - Voller tariflicher Schichtlohnzuschlag f...
• LAG München, 04.11.1987, 5 (6) Sa 209/86 - Anspruch auf betriebliche Altersverso...
• LAG Niedersachsen, 05.10.2007, 16 Sa 270/07 - Zulässigkeit einer Bildung von Alt...
• LAG Niedersachsen, 07.09.2007, 16 Sa 283/07 - Zulässigkeit einer Bildung von Alt...
• LAG Niedersachsen, 18.07.2007, 16 Sa 272/07 - Zulässigkeit einer Bildung von Alt...
• LAG Niedersachsen, 18.07.2007, 16 Sa 299/07 - Zulässigkeit einer Bildung von Alt...
• LAG Niedersachsen, 13.07.2007, 16 Sa 295/07 - Erforderlichkeit von auf den Betri...
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• LAG Niedersachsen, 26.01.1999, 13 Sa 2673/97 - Anspruch auf Monatsentgeltausglei...
• LAG Niedersachsen, 26.01.1999, 13 Sa 2670/97 - Anspruch auf Monatsentgeltausglei...
• LAG Niedersachsen, 26.01.1999, 13 Sa 2671/97 - Anspruch auf Monatsentgeltausglei...
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• LAG Niedersachsen, 18.10.1995, 5 Sa 1247/95 - Beendigung eines bestehenden Arbei...
• LAG Niedersachsen, 18.04.1989, 11 Sa 1672/88 - Verpflichtung zur Anbietung eines...
• LAG Nürnberg, 27.03.2008, 2 Sa 394/07 - Vertraglicher Anspruch eines Arbeitnehme...
• LAG Nürnberg, 09.01.2007, 7 Sa 135/05 - Umfang der persönlichen Haftung eines In...
• LAG Nürnberg, 05.09.2006, 6 TaBV 16/06 - Unterlassungsansprüche eines Betriebsra...
• LAG Nürnberg, 15.12.1992, 2 (4) Sa 306/91 - Gestaltungsfreiheit der Tarifvertrag...
• LAG Nürnberg, 22.07.1988, 7 Ta 16/88 - Klage auf Zahlung des Entgelts, das dem g...
• LAG Rheinland-Pfalz, 26.06.2009, 9 Sa 170/09 - Gleichbehandlung bei der Gewährun...
• LAG Rheinland-Pfalz, 11.03.2009, 8 Sa 727/08 - Führung der Personalakte durch de...
• LAG Rheinland-Pfalz, 06.06.2008, 6 TaBV 4/08 - Kompetenz des Arbeitgeber und Ges...
• LAG Rheinland-Pfalz, 04.06.2008, 8 Sa 74/08 - Voraussetzungen eines Anspruchs ei...
• LAG Rheinland-Pfalz, 20.09.2007, 2 Sa 352/07 - Bestehen eines inneren Zusammenha...
• LAG Rheinland-Pfalz, 14.02.2006, 2 Sa 899/05 - Streitigkeit um eine Einmalzahlun...
• LAG Rheinland-Pfalz, 06.09.2005, 2 Sa 478/05 - Herleitung einer Einmalzahlung au...
• LAG Rheinland-Pfalz, 03.06.2004, 6 TaBV 1296/03 - Verweigerung der Zustimmung de...
• LAG Rheinland-Pfalz, 29.04.2004, 6 Sa 2099/03 - Anspruch auf einen Mehrmaschinen...
• LAG Rheinland-Pfalz, 06.01.2004, 2 Sa 222/03 - Ausgleich von Kosten anlässlich d...
• LAG Rheinland-Pfalz, 13.11.2002, 9 Sa 623/02 - Weihnachtsgeld - Grundsatz der Gl...
• LAG Rheinland-Pfalz, 25.11.1999, 4 Sa 1133/99 - Anspruch auf Gleichbehandlung na...
• LAG Rheinland-Pfalz, 21.01.1999, 11 Sa 786/98 - Klage gegen den Arbeitgeber des ...
• LAG Rheinland-Pfalz, 07.05.1998, 5 Sa 1169/97 - Pflicht eines Landkreises zur Ve...
• LAG Saarland, 12.01.2000, 1 Sa 37/99 - Zahlung einer jährlichen Sonderzuwendung ...
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• LAG Sachsen, 12.12.2000, 7 Sa 720/99 - Korrigierende Rückgruppierung einer stell...
• LAG Sachsen, 27.05.1999, 9 Sa 755/98 - Zulage in Höhe der Vergütungsdifferenz zw...
• LAG Sachsen, 29.12.1995, 4 Sa 808/95 - Eingruppierung einer Diplomlehrerin für E...
• LAG Sachsen-Anhalt, 18.12.2001, 11 Sa 161/01 - Streitigkeit über Führung einer P...
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• LAG Schleswig-Holstein, 22.07.2009, 3 BV 13/09 - Erforderlichkeit einer Betriebs...
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• LAG Schleswig-Holstein, 07.06.2000, 2 Sa 93/00 - Ansprüche auf Mehrarbeitsvergüt...
• LAG Schleswig-Holstein, 27.03.1998, 3 Sa 389/96 d - Tarifvertragliche Eingruppie...
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• LAG Thüringen, 04.10.1995, 9/2 Sa 298/94 - Gleichbehandlung bei der Verminderung...
• OLG Bremen, 07.06.2007, 2 U 78/06 - Aktivlegitimation zur Führung eines Prozesse...
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• BAG: Arbeitsrechtliche Gleichbehandlung beim Umzug des Bundesnachrichtendienstes
• Gute Führung, gesunde Mitarbeiter - rigide Führung, kranke Mitarbeiter
• Berufsbegleitend zum Master in Human Resource Management
• BAG: Betriebsrente - Gleichbehandlung von Arbeitern und Angestellten
• Einkommen: Auf vielen Hierarchie-Ebenen koppeln Schweizer Unternehmen Leistung u...
• Mitarbeiter-Motivation: In unruhigen Zeiten ganz besonders wichtig
• BAG: Gleichbehandlung von Arbeitnehmern bei freiwilligen Sonderzahlungen
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